宜賓市多維發(fā)力打造“幼有善育”樣本

政策發(fā)力。建立托育服務(wù)“建設(shè)+運(yùn)營(yíng)+保障”三補(bǔ)機(jī)制，對(duì)新建或改擴(kuò)建的托育機(jī)構(gòu)，給予10000元/個(gè)托位建設(shè)補(bǔ)助；按照實(shí)際招托人數(shù)，發(fā)放300元/月/人的運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼；針對(duì)公辦托班，提供 600元/年/人的生均經(jīng)費(fèi)保障。新增托位1350個(gè)。

培訓(xùn)助力。實(shí)施“雙證準(zhǔn)入”制度，要求從業(yè)人員同時(shí)具備教師資格證和育嬰員資格證，構(gòu)建“院校培養(yǎng)+高端研修+實(shí)戰(zhàn)練兵”的人才培育體系。依托宜賓職院、衛(wèi)校定向培養(yǎng)300名專業(yè)人才，選派12名園長(zhǎng)赴上海開(kāi)展跟崗研修。

創(chuàng)新蓄力。打造大地社區(qū)托育中心等示范項(xiàng)目6個(gè)，建立學(xué)前教育教研基地和早期發(fā)展科研基地，開(kāi)展“嬰幼兒適應(yīng)性發(fā)展”等課題研究12項(xiàng)，推出“育兒加油站”服務(wù)平臺(tái)，集成生長(zhǎng)監(jiān)測(cè)、營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)、親子課堂等8類服務(wù)模塊，形成“醫(yī)養(yǎng)護(hù)育”四位一體服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。