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南京書人實(shí)驗學(xué)校
江蘇省/南京市 民辦學(xué)校 小學(xué)、初中、高中 萬人民幣 1000-2000人
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學(xué)校簡介

南京書人實(shí)驗學(xué)校是一所真正意義上的現(xiàn)代學(xué)校,致力于革新從小學(xué)到高中的教育,讓每個人都找到自己的成長方向、成長方式并得到最適合自己的最 好成長!

與最優(yōu)秀的教師為伍,學(xué)生能不斷培養(yǎng)各種技能和創(chuàng)造力,鍛煉出卓越的品格。通過各階段的學(xué)習(xí)、個性化的培養(yǎng)方式,學(xué)生能從思考能力、動手能力、學(xué)習(xí)能力、合作能力等方面全方位地提升自我,成為真正的世界公民。由于學(xué)校發(fā)展的需要,現(xiàn)面向全球招聘優(yōu)秀的中小學(xué)教師。

      招聘崗位

       小學(xué):語文、數(shù)學(xué)、英語、信息技術(shù)、體育、音樂、美術(shù)、科學(xué)、綜合實(shí)踐等教師若干人。

       初中:語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、地理、歷史、政治、信息技術(shù)等教師若干人。

      國際高中:A-Level物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)教師。

      職位要求

1. 名特優(yōu)骨干教師:獲得省特級教師榮譽(yù)稱號或正高級專業(yè)技術(shù)資格者、全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀中小學(xué)班主任、地市級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、學(xué)科帶頭人、骨干教師等;

2. 優(yōu)秀的在職教師:擁有2年以上從教經(jīng)驗,有較成熟的教學(xué)工作經(jīng)驗,學(xué)科專業(yè)度較好的在職教師;

3. 特別優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生:國家重點(diǎn)師范類大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。要有較好的專業(yè)基礎(chǔ)、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力和良好的教育服務(wù)意識,具有教師資格證書。專業(yè)對口情況下,海歸優(yōu)先。

      薪資待遇

1. 學(xué)校實(shí)行“年薪+績效”制薪酬,名特優(yōu)骨干教師的年薪均高于同等同類同級別學(xué)校的待遇;專業(yè)對口、年齡適當(dāng)、關(guān)系落到學(xué)校的特級教師年薪40-60萬;同樣標(biāo)準(zhǔn)的正高職教師年薪40-50萬;省級骨干教師年薪35-45萬;市級骨干教師年薪30-40萬;區(qū)級骨干教師年薪25-35萬;

2. 所有教師薪酬兩年浮動一次,根據(jù)兩年中績效評價結(jié)果浮動,最 高浮動10%;

3. 優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生年薪不低于15萬;

4. 享受年中及年終績效獎勵;

5. 享受五險二金、房貼、節(jié)日禮金;

6. 在學(xué)校工作連續(xù)六年以上并在書實(shí)退休的教師,退休后享受書實(shí)年金,待遇與公辦學(xué)校教師退休相仿;

7. 教師享受三餐用餐補(bǔ)貼;

8. 學(xué)校免費(fèi)提供校內(nèi)教師公寓,工作兩年以上教師,學(xué)校提供校外(距離學(xué)校一公里)高檔公寓,房型會根據(jù)教師工作年限和工作績效逐步調(diào)整,凡在學(xué)校連續(xù)工作六年以上并在書實(shí)退休的教師均享有此酒店式公寓的終生使用權(quán);

9. 每年一次免費(fèi)體檢;

10. 享受法定節(jié)假日、寒暑假;

11. 每年一次外出旅游或游學(xué);

12. 教師子女入學(xué)享受減免優(yōu)惠政策;

13. 外地高校畢業(yè)生來寧面試享有補(bǔ)貼。

      其他成長和激勵

1. 辦理人事檔案,職稱評定、評優(yōu)評先與公辦同等;

2. 針對性培訓(xùn)及職業(yè)規(guī)劃,享受帶薪培訓(xùn)與外出進(jìn)修;

3. 聘請專家引領(lǐng),搭建名師展示平臺;

4. 自我成長培訓(xùn)。

      我們還需要這樣的老師

      其他崗位:

      生活老師若干名(男女不限)

      職位要求

1. 身體健康,五官端正,能吃苦耐勞,工作能力強(qiáng);

2. 品行良好,交流能力較強(qiáng),有愛心和責(zé)任心;

3. 高中或大專以上學(xué)歷者優(yōu)先;

4. 普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢。

5. 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先(如:幼兒教師、代課教師、護(hù)理人員等)。

6. 年齡45周歲以下,有學(xué)校生活管理經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬條件。


      行政人員若干名

      職位要求

1. 具有良好的思想政治素質(zhì),黨員優(yōu)先;

2. 28周歲以下,本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生優(yōu)先考慮;

3. 可快速上崗;

4. 本科或研究生期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部,具有較強(qiáng)的社會工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言和文字表達(dá)能力;

5. 熱愛學(xué)校工作,具有勝任本崗位職責(zé)的基本素質(zhì),責(zé)任心強(qiáng),有奉獻(xiàn)精神;

6. 身體健康,性格開朗,適應(yīng)能力強(qiáng);

7. 計算機(jī)類、經(jīng)管類、中文類、思政類優(yōu)先考慮。

      薪資待遇

1. 薪酬高于同等同類同級別民辦學(xué)校的待遇;

2. 享受五險二金、發(fā)放房貼、節(jié)日禮金;

3. 學(xué)校免費(fèi)提供校內(nèi)教師公寓,享有用餐補(bǔ)貼;

4. 每年一次免費(fèi)體檢;

5. 享受法定節(jié)假日、寒暑假;

6. 每年一次外出旅游或游學(xué);

7. 子女入學(xué)享受優(yōu)惠減免政策。

      我們的期望

理想的書實(shí)教師將具備以下幾方面的特質(zhì):

? 認(rèn)可鼓勵跨學(xué)科教學(xué)、體驗式學(xué)習(xí)的課程體系;

? 愿意以學(xué)生為中心,為學(xué)生定制個性化的學(xué)習(xí)方案并提供指導(dǎo);

? 善于激發(fā)并探索學(xué)生學(xué)術(shù)方面的熱情和興趣;

? 團(tuán)隊成員能積極融入到這個注重合作、扎根本土文化的專業(yè)團(tuán)隊。


應(yīng)聘材料經(jīng)初審合格后,學(xué)校將以電話方式通知面試時間和地點(diǎn)。個人應(yīng)聘材料恕不退還。

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