鄭州市教育局部分直屬學校（單位）2025年公開招聘9名高層次人才公告

　　為加強學科和人才隊伍建設，促進教育事業(yè)高質量發(fā)展，鄭州市第十六高級中學、鄭州市第十九高級中學、鄭州市第三十二高級中學、鄭州市教育科學規(guī)劃與評估中心2025年面向社會公開招聘高層次人才9人，現(xiàn)將有關事項公告如下。

　　一、招聘專業(yè)崗位、名額及具體要求

　　專業(yè)崗位需求、招聘資格條件、計劃人數(shù)等情況詳見《2025年鄭州市教育局部分直屬學校(單位)公開招聘高層次人才崗位表》(附件1)。

　　二、招聘資格和基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，擁護黨的路線、方針和政策。

　　(二)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

　　(三)具備報考崗位所必需的基礎理論和專業(yè)知識，符合相應的學歷、學位、較高的專業(yè)技能水平以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作。

　　(四)年齡應符合各專業(yè)崗位要求。崗位要求的工作年限截至公告發(fā)布之日(如具有三年及以上相關工作經歷是指截至公告發(fā)布之日滿三年)。

　　(五)報名時已取得畢業(yè)證、教師資格證、職稱證等有關證件。

　　(六)具有適應崗位要求的身體條件。

　　(七)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

　　2.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;

　　3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的;

　　4.現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生，試用期內的機關事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務年限的機關事業(yè)單位工作人員;

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　6.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位?；乇荜P系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形;

　　7.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、報名

　　(一)報名方式、時間及地點

　　1.考試采取考生本人現(xiàn)場報名的方式進行，報考人員只能選擇一個崗位進行報名。

　　2.報名時間：2025年10月20日9:00至10月27日17:30(工作日期間)。

　　3.報名地點：

　　鄭州市第十六高級中學報名地點：滎陽市健康大道十六號鄭州市第十六高級中學綜合樓307室。

　　鄭州市第十九高級中學報名地點：二七區(qū)隴海路76號鄭州市第十九高級中學辦公室。

　　鄭州市第三十二高級中學報名地點：二七區(qū)南四環(huán)輔道與思源路交叉口東南角鄭州市第三十二高級中學黨政辦公室。

　　鄭州市教育科學規(guī)劃與評估中心報名地點：管城回族區(qū)新鄭路175號鄭州市教育科學規(guī)劃與評估中心313室。

　　4.報名時提供以下材料原件1份，復印件2份：

　　(1)二代身份證(或有效期內的臨時身份證)。

　　(2)《2025年鄭州市教育局部分直屬學校(單位)公開招聘高層次人才》(附件2)。

　　(3)學歷、學位證書，留學回國人員另需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷認證書。

　　(4)崗位要求的資格證書、工作經歷等其他材料。

　　(5)考生是在職人員的，出具現(xiàn)工作單位同意報考證明。

　　(6)《誠信承諾書》(附件3)。

　　(二)資格審查

　　1.招聘學校(單位)負責對應聘人員提供的報名材料，對照崗位及條件逐個進行審核。通過資格審查的人員由各用人學校(單位)通知應試者進入下一環(huán)節(jié)。

　　2.報考者關于資格審查的有關問題，請向各招聘學校(單位)進行咨詢，咨詢電話為附件表格內的電話。

　　四、考試

　　教師崗位考試采取教學技能測試(講課)方式進行，教學技能測試(講課)滿分為100分。教研員崗位考試采取結構化面試方式進行，滿分為100分。由鄭州市教育局統(tǒng)一組織實施，教學技能測試(講課)、面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?

　　考試全程錄音錄像。考試結束后，現(xiàn)場公布考試成績，并及時在網站發(fā)布。

　　五、體檢和考察

　　(一)根據考試總成績從高分到低分的順序，按體檢人數(shù)與擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。參加體檢人員名單及相關要求在考試結束時當場宣布。

　　(二)體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，費用由考生自理。未按規(guī)定時間、地點參加體檢者視為自動放棄。因棄權或體檢不合格出現(xiàn)的空崗，不再遞補。

　　(三)根據考試總成績和體檢結論，按考察人數(shù)與擬招聘人數(shù)1：1的比例確定考察對象?？疾靸热葜饕ㄈ肼毲安樵兗暗?、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實績與工作崗位相關的心理素質等能力。因棄權或考察不合格出現(xiàn)的空崗不再遞補。

　　六、公示、聘用

　　根據考試總成績、體檢和考察情況確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在鄭州市人力資源和社會保障局、鄭州市教育局、各招聘單位網站公示7個工作日。公示無異議的按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理相關手續(xù)。

　　七、其他事項

　　(一)資格審查由招聘單位負責，貫穿招聘工作全過程。對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格條件、不符合招聘條件、弄虛作假、提供影響錄用不實信息或違反招聘規(guī)定的，一經發(fā)現(xiàn)按規(guī)定取消其報考資格及聘用資格。

　　(二)考生應認真閱讀并全面理解關于本次考試的公告內容，確定本人符合招聘崗位報名條件并按要求進行報名。如果本人不符合招聘對象或考試報名條件仍進行報名的，報考資格無效，由此產生的一切后果由個人承擔。

　　(三)在報名、考試、體檢、考察等過程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　監(jiān)督電話：0371—66961463

　　0371—67180721